photo Chauffeur / Chauffeuse de poids lourd

Chauffeur / Chauffeuse de poids lourd

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cayenne, 97, Guyane, -1

Poste basé en Guyane - Réservé aux candidats déjà présents sur le territoire L'agence Randstad Guyane recrute pour l'un de ses clients un Chauffeur Poids Lourd expérimenté (H/F) pour assurer des missions de transport et de livraison sur toute la Guyane, dans le respect des règles de sécurité et des délais. Vos missions principales : Conduite de camions poids lourds pour la livraison de matériaux, équipements ou marchandises diverses Chargement et déchargement de la marchandise (avec ou sans aide mécanique) Contrôle du bon état du véhicule et entretien de premier niveau Remplissage des documents de transport (bons de livraison, feuilles de route, émargements) Respect des règles de sécurité routière et des procédures internes Interaction avec les clients en livraison : présentation, remise des factures, gestion des paiements si nécessaire Profil recherché : Permis C obligatoire + FIMO/FCO à jour Expérience significative en conduite poids lourd (minimum 2 ans) Bon sens de l'orientation et connaissance du territoire guyanais appréciée Rigueur, ponctualité, sérieux et sens du service Bonne présentation et capacité à représenter l'entreprise lors des livraisons Conditions[...]

photo Animateur / Animatrice jeunesse

Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Trivier-de-Courtes, 13, Ain, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Cadre d'emplois des animateurs territoriaux (catégorie B) Recrutement par voie contractuelle ou statutaire (CDD de 3 ans) Grand Bourg Agglomération (75 communes - 135 000 habitants) agit au quotidien sur le développement économique et l'attractivité du territoire, le tourisme, la culture et le sport, la petite enfance et l'habitat, les mobilités et la gestion des ressources, l'équipement des territoires et l'urbanisme. Rattaché à Grand Bourg Agglomération, l'espace jeunes de Saint-Trivier-de-Courtes est un Accueil de Loisirs Sans Hébergement (ALSH). L'équipement accueille jusqu'à 24 jeunes de 11 à 17 ans avec pour vocation de promouvoir la vie en collectivité, aider les jeunes dans la réalisation de projets personnels et professionnels, favoriser la prise de responsabilités, créer des conditions d'échanges, de respect et de libre expression. Sous l'autorité du responsable du service Vie éducative et jeunesse, le.la responsable espace jeunes a en charge la gestion et l'animation de l'Espace jeunes et des actions du service jeunesse. Ainsi, vos missions seront les suivantes : - Pilotage et coordination de l'Espace Jeunes : - Encadrer les agents, et leurs activités (définir[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

Gannat, 31, Allier, Occitanie

Sous la responsabilité de la Direction Générale des Services, vous assurerez vos missions au sein du service urbanisme comme suit : - Assurer la gestion administrative des autorisations d'urbanisme - Réceptionner les demandes d'autorisation d'urbanisme - Conseiller et renseigner les particuliers et les professionnels sur la règlementation de l'urbanisme, patrimoniale - Contrôler la complétude du dossier et transmettre le dossier aux services communautaires compétents pour l'instruction (l'instruction est assurée par la Communauté de communes Saint-Pourçain Sioule Limagne) - Délivrer les autorisations et les certificats d'urbanisme - Suivre et contrôler la conformité des travaux avec les autorisations délivrées - Coordonner les projets en lien avec le PLU, la réglementation et tout document d'urbanisme communal - Coordonner les diagnostics et les études nécessaires à l'élaboration des documents d'urbanisme -Participer à l'analyse des évolutions du territoire et des besoins en matière d'urbanisme - Piloter les procédures d'élaboration de la révision ou modification des documents d'urbanisme - Engager toutes les demandes d'avis obligatoire au titre de la révision des documents[...]

photo Responsable d'agence de travail temporaire

Responsable d'agence de travail temporaire

Emploi

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

RESPONSABILITÉS : Le responsable d'agence Vitalliance est l'ambassadeur de la marque Vitalliance sur son territoire (département) et contribue pleinement au développement de son agence. Il assure des missions de coordination et de management de son équipe directe (responsable de secteur) et des équipes sur le terrain (auxiliaires de vie). • Relation Clients : vous vous assurez de la qualité des service rendu aux clients avec votre chargés de clientèle • Commercial : vous développez et animez votre réseau de prescripteurs (acteurs médico-sociaux de la région), vous suivez les demandes de prospects et les devis avec le call center commercial • Management : vous organisez et coordonnez le travail de vos chargé(e)s de clientèle, en garantissant le respect des procédures de gestion. Gestion : • Vous êtes garant(e) de la satisfaction client et accompagnez les chargé(e)s de clientèle sur la gestion de missions complexes. • Vous assurez l'ensemble des missions inhérentes à la gestion d'un centre de profit (suivi de la marge brute, annualisation du temps de travail, reporting auprès du directeur régional...). PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil : • Nous recherchons[...]

photo Responsable animateur / Responsable animatrice des ventes

Responsable animateur / Responsable animatrice des ventes

Emploi

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Description du poste : Le responsable d'agence Vitalliance est l'ambassadeur de la marque Vitalliance sur son territoire (département) et contribue pleinement au développement de son agence. Il assure des missions de coordination et de management de son équipe directe (responsable de secteur) et des équipes sur le terrain (auxiliaires de vie).***Relation Clients : vous vous assurez de la qualité des service rendu aux clients avec votre chargés de clientèle***Commercial : vous développez et animez votre réseau de prescripteurs (acteurs médico-sociaux de la région), vous suivez les demandes de prospects et les devis avec le call center commercial***Management : vous organisez et coordonnez le travail de vos chargé(e)s de clientèle, en garantissant le respect des procédures de gestion. Gestion :***- Vous êtes garant(e) de la satisfaction client et accompagnez les chargé(e)s de clientèle sur la gestion de missions complexes.***- Vous assurez l'ensemble des missions inhérentes à la gestion d'un centre de profit (suivi de la marge brute, annualisation du temps de travail, reporting auprès du directeur régional.). Description du profil : Votre profil :***Nous recherchons une personne[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Tournon-sur-Rhône, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Le centre socio-culturel de Tournon recherche, à partir de septembre 2025, un-e référente famille. Dans le cadre du projet social et de ses dimensions globales, transversales, et participatives, le/la référent-e famille a pour mission l'animation de l'action collective famille. Agissant sous l'autorité de la direction du centre par délégation de la présidente et du Conseil d'administration du Centre Socioculturel de Tournon, il/elle assure le développement d'actions avec les familles. Ce poste est au service du projet social du centre socioculturel de Tournon. La personne travaille sur des actions transversales aux différents secteurs de l'association. Sa mission principale : conduire la mise en œuvre d'un projet autour des familles dans le cadre du projet associatif et en cohérence avec les politiques publiques et le projet éducatif de territoire. Plus précisément, la personne recrutée devra : - Analyser les besoins, proposer et mettre en place des actions améliorant l'accueil des familles au sein de l'association : montage de projets, dossier de subvention, recherche de partenaires. - Définir, mettre en œuvre et évaluer le projet de secteur, en rédiger les bilans. -[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Hôpitaux - Médecine

Villeneuve-de-Berg, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

La Direction commune regroupe trois établissements situés au cœur de l'Ardèche méridionale, un territoire reconnu pour sa qualité de vie et ses paysages préservés. Ces structures à taille humaine offrent des services de proximité tout en bénéficiant d'un cadre naturel propice à l'équilibre personnel et professionnel. - Centre Hospitalier de Villeneuve de Berg (417 agents) - Centre Hospitalier de Vallon Pont d'Arc (120 agents) - EHPAD de Ruoms (107 agents) Ces trois structures, composées d'environ 644 agents au total, sont situées dans un cadre attractif et offrent une prise en charge de qualité à la population locale (score global lors de la certification : 95%) Organisation de la DRH : La Direction des Ressources Humaines (DRH) de la Direction commune est structurée comme suit : - CH de Villeneuve de Berg : 1 gestionnaire affaires médicales (adjoint adminitratif), 2 gestionnaires RH (adjoints administratifs), et 1 gestionnaire de paie (adjoint administratif). - CH de Vallon Pont d'Arc : 1 gestionnaire RH (adjoint administratif). - EHPAD de Ruoms : 1 gestionnaire RH (adjoint administratif). Comme le DRH, le/la futur(e) Responsable des Ressources Humaines (RRH) interviendra[...]

photo Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Lizier, 92, Ariège, Île-de-France

Missions : - impulser et mettre en œuvre les politiques liées aux actions définies dans la CTG - conduire les diagnostics territoriaux ou thématiques nécessaires. - assister et conseiller les élus référents - animer les comités de pilotage. - accompagner la réalisation des objectifs prioritaires du projet de territoire inscrit dans la CTG (par exemple : poursuivre le maillage territorial des services aux familles petite enfance, favoriser l'émergence d'actions de soutien à la parentalité.) - rechercher l'adéquation de l'offre de services selon les besoins des familles veiller à l'accessibilité et l'équité des services à l'ensemble de la population, - développer et animer la contractualisation, des partenariats et des réseaux professionnels par notamment la mobilisation des acteurs locaux, l'identification de leurs besoins, - l'organisation et animation des comités de pilotages, des groupes techniques, des commissions thématiques et territoriales - définir et mettre en œuvre les techniques permettant les échanges d'expériences et communication partenariale - contribuer à l'évaluation des politiques et des actions mises en œuvre et assurer la transmission d'un bilan annuel[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Tourisme - Loisirs

Caen, 14, Calvados, Normandie

Type de contrat : Contrat de PROFESSIONALITAION (septembre 2025-avril 2027) - Formation DEJEPS à prévoir en octobre 2025 (calendrier prévisionnel) Convention Collective ECLAT - indice 300 - Groupe D Temps plein 35h Contrainte du poste : forte amplitude horaire sur les vacances scolaires Poste à pourvoir pour le 1er septembre 2025 Position dans l'organigramme : Sous la responsabilité de la direction du centre Encadrement d'une équipe d'animateur-rice-s et de coordinateur-rice-s Missions principales : 1. Direction du secteur Enfance-Jeunesse - Piloter les projets éducatifs et pédagogiques à destination des 6-15 ans (Accueils Collectifs de Mineurs, animations périscolaires, séjours, actions jeunesse, etc.). - Animer et accompagner les équipes pédagogiques dans la mise en œuvre des projets - Garantir la qualité, la sécurité et la cohérence des actions proposées. 2. Management d'équipe - Encadrer le coordinateur jeunesse, diriger les animateur-rice-s vacataires. - Participer au recrutement, à la formation et à l'évaluation des agents. - Conduire une équipe dans une dynamique participative et bienveillante. 3. Développement de partenariats - Collaborer avec les institutions[...]

photo Préparateur / Préparatrice de commandes

Préparateur / Préparatrice de commandes

Emploi Restauration collective

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Rejoignez l'aventure humaine Ansamble, entreprise de cuisiniers avant tout au service d'une restauration engagée, saine et naturelle au plus près des territoires. Ansamble recherche un(e) Allotisseur(se) pour son Atelier Culinaire (cuisine centrale) situé à BOURGES (18). Contrat : CDD temps complet 4 mois Horaires : 7h00-14h30 du lundi au vendredi Nombre de repas préparés sur le site : 8000 / jour Nombre de collaborateurs sur le site : 60 Rejoignez l'aventure humaine Ansamble, entreprise de cuisiniers avant tout au service d'une restauration engagée, saine et naturelle au plus près des territoires. Ansamble recherche un(e) Allotisseur(se) pour son Atelier Culinaire (cuisine centrale) situé à BOURGES (18). Contrat : CDD temps complet 4 mois Horaires : 7h00-14h30 du lundi au vendredi Nombre de repas préparés sur le site : 8000 / jour Nombre de collaborateurs sur le site : 60 Travailler dans une bonne ambiance conviviale et professionnelle est un critère de choix important pour vous ? Alors, venez évoluer dans un groupe qui vous donne les moyens de réussir ! Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Allotisseur(se). Sous la responsabilité du responsable d'atelier, vous assurez[...]

photo Conseiller / Conseillère en orientation professionnelle

Conseiller / Conseillère en orientation professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Lannion, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Placé sous l'autorité hiérarchique du Délégué Régional Académique à la Formation Professionnelle Initiale et Continue (DRAFPIC) et l'autorité fonctionnelle du chef d'établissement support, le/la CFP est un-e conseiller-ère technique du réseau Formation de l'Education Nationale. Il/elle participe à l'élaboration et à la mise en œuvre de la stratégie des groupements d'établissements (GRETA-CFA) dans le cadre de la politique académique de développement de la Formation Continue, de l'apprentissage, des contrats d'objectifs et des plans de développement des GRETA-CFA et du projet des établissements membres. Il/elle exerce son activité au niveau local au GRETA-CFA des Côtes d'Armor à l'Agence de Développement de Lannion, auprès du chef d'établissement qu'il conseille sur l'ensemble des aspects de la Formation Professionnelle Tout au Long de la Vie (FPTLV). Missions Le/la Conseiller-ère en Formation Professionnelle est le référent filière et le référent du territoire de Lannion auprès duquel il est affecté. Ses missions s'articulent autour de 3 pôles d'activités : - Le conseil et le développement - La conception et l'innovation - Le pilotage et l'animation Activités principales[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi

Arc-sous-Cicon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Familles Rurales est un Mouvement reconnu d'utilité publique qui agit en faveur des familles sur tout le territoire, en milieu rural et périurbain. Pluraliste, indépendant et laïc, il porte un projet humaniste et social fondé sur la famille, les territoires et la vie associative. Ses actions se fondent des valeurs de : responsabilité, respect des différences, solidarité, accueil et soutien des plus fragiles, participation et engagement dans la société. Description du poste : Micro-crèche , 12 places. Type de poste en CDI Durée hebdomadaire de travail : à temps partiel 90% sur 5 jours A pourvoir le 18 août 2025 Employeur : Familles rurales Conditions de travail : Travail en journée et dans les locaux de la structure entre 6h30 et 18h30 Salaire mensuel ou horaire brut selon convention collective /ALISFA Diplôme requis : DE auxiliaire de puériculture - EJE Expérience souhaitée Si cette offre vous intéresse : Envoyer CV et lettre de motivation à mc.arc-sous-cicon@famillesrurales.org Ou Adresse postale : 5 place de la mairie 25520 ARC SOUS CICON Retrouvez nos offres d'emploi sur : www.facebook.com/Famillesrurales25/[...]

photo Responsable de la communication

Responsable de la communication

Emploi Art - Culture - Loisirs

Romans-sur-Isère, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

CDD 5 mois pour remplacement congé maternité du 22 octobre 2025 au 23 mars 2026 Dans le cadre du projet artistique et culturel de la direction et des orientations stratégiques définies, le ou la responsable de la communication et des relations publiques a pour missions de : Définir la stratégie globale de communication de la structure en lien avec la direction, puis la décliner en plan de communication : - Élaborer la stratégie de communication en s'adaptant au territoire et aux nouveaux rapports avec les publics, concevoir une communication « en mouvement » - La décliner en plan de communication semestriel et évènementiel regroupant les actions à mener (impression, diffusion, collages, bouclages programmes, relations presse) - Gérer le budget communication - Gérer l'identité visuelle de la structure / veille artistique sur les graphistes, photographes et vidéastes innovants - Mettre en place et suivre la communication dans le lieu - Négocier des partenariats médias, en assurer le suivi et mettre en place des opérations spéciales - Être l'interlocuteur-trice du Conservatoire de Valence Romans Agglo pour la communication des évènements organisés en collaboration Coordonner[...]

photo Chargé / Chargée de projet de développement social urbain

Chargé / Chargée de projet de développement social urbain

Emploi

Puygiron, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Objectifs du poste 1. Mettre en place les conditions du rayonnement local / départemental du projet Jabron 2. Lancer les actions ou initiatives validées par le comité de pilotage 3. Assurer le bon fonctionnement du site, coordonner les actions et initiatives 4. Assurer la rentabilité financière du projet (recherche financements, gestion budgétaire.) Les priorités d'actions 1. Contribuer à la visibilité du site et à son rayonnement à l'échelle du territoire de l'agglomération, consolider un retour d'expérience solide 2 à 3 fois par an afin de capitaliser sur les bonnes pratiques, comprendre et gérer les échecs et constituer une base robuste duplicable 2. Pérenniser le projet : recherche de financement, structuration du modèle économique, établissement de relations long terme de qualité avec les partenaires 3. Être force de proposition pour les projets, activités, intervenants et initiatives innovantes. Avoir une action proactive envers les acteurs sur le territoire pour convaincre et décupler l'attractivité du site / projet 4. Gérer le site et en garantir la sécurisation ; assurer la coordination des acteurs et intervenants (porteurs de projet ou d'activités en lien avec[...]

photo Assistant / Assistante carrières et paie

Assistant / Assistante carrières et paie

Emploi Administrations - Institutions

Évreux, 27, Eure, Normandie

Assistant ressources humaines et gestionnaire de paie pour les assistants familiaux (F/H) Au sein du service Accueil familial, vous effectuerez les tâches administratives nécessaires durant le parcours professionnel des 414 assistants familiaux (retraites, arrêts maladie, courriers disciplinaires, ainsi que les déclarations sociales .). Vous serez la personne "ressource" pour tous ces professionnels concernant leur dossier en tant qu'employé du Département. Révélez votre talent, rejoignez nous ! Missions : - Etablir la paie, réaliser les contrôles indispensables et préparer les documents permettant de régler toutes les cotisations. Editer et envoyer les bulletins de salaire à l'ensemble des assistants familiaux ; - Effectuer les tâches administratives liées à l'emploi des assistants familiaux (contrat de travail, licenciement, absences et évènements exceptionnels type médailles.) en respectant les délais impartis. Classer et archiver les dossiers du personnel ; - Mettre à jour et intégrer les modifications administratives relatives au changement de situation des assistants familiaux (participation mutuelle, changement de RIB.). Prendre en charge les ordres de mission[...]

photo Adjoint(e) au responsable QSE en industrie

Adjoint(e) au responsable QSE en industrie

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Morlaix, 29, Finistère, Bretagne

La Chambre de Commerce et d'Industrie du Finistère est un opérateur public au service de développement économique et de l'aménagement du territoire du Finistère, qui exerce des missions d'accompagnement et de conseil aux entreprises. La CCI Finistère et ses filiales contribuent également aux développements de ses activités de gestionnaire d'équipements structurants pour le territoire, notamment la gestion des aéroports, des ports de pêche, de commerce, de plaisance, des équipements d'attraction touristiques, et de centres de formation. La CCI Finistère recherche son Assistant-e QSE en alternance, à pourvoir dès septembre 2025 au sein de la filiale Ingénierie Force Ouest (INSFO). Sous la responsabilité de la coordinatrice QHSE, l'assistant(e) QSE en alternance participe à la mise en place de l'organisation « Sécurité » au niveau départemental ainsi qu'au développement de la démarche QSE au sein du port du Bloscon de ROSCOFF. Vos missions : Vous apportez un soutien à la mise en œuvre de la mission « Sécurité » départemental : (50% du temps de présence en entreprise) - Analyse et proposition de structuration de la démarche au niveau départemental (Système de Management[...]

photo Responsable pédagogique

Responsable pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Ondes, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Coordonner l'ensemble des formations en lien avec la directrice. Le/la responsable pédagogique participe à l'évolution des formations et met en place les process nécessaires au fonctionnement de ces formations. L'Ingénierie & la Coordination pédagogique : . Assure un rôle clé dans le processus de recrutement des formateurs, en collaboration avec la direction . Conçoit et organise les calendriers et emplois du temps des formations - Organise et anime les réunions pédagogiques - Assure la gestion des conseils de classe, des bilans pédagogiques intermédiaires - Élabore et finalise les scénarios pédagogiques - Contrôle les progressions pédagogiques et veille à leur adéquation avec les référentiels de formation - Anime le réseau de coordonnateurs de filière - Construit et consolide des offres de formations, en collaboration avec l'équipe pédagogique - Suit les évaluations des formateurs et assure l'accompagnement pédagogique - Assure un suivi individualisé des apprenants et est leur point de contact pour tout ce qui relève du périmètre pédagogique - Anime la concertation des projets pédagogiques et leur organisation matérielle - Encadre et contrôle[...]

photo Assistant / Assistante comptable

Assistant / Assistante comptable

Emploi Enseignement - Formation

Beauzelle, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le Pôle Formation UIMM Occitanie de Beauzelle est un centre de formation aux métiers de l'Industrie. Chaque année, nous formons par la voie de l'alternance près de 1000 apprenti.es, du CAP au diplôme d'ingénieur. Nous tissons des relations étroites avec les entreprises industrielles du territoire pour répondre à leurs besoins en compétences. Vous souhaitez participer à l'accompagnement de nos apprenants et au développement de notre offre de Formation auprès des acteurs industriels de nos territoires ? Vous voulez évoluer au sein d'un environnement de travail dynamique et convivial ? Rejoignez-nous ! Dans le cadre du renforcement du service Finance du Pôle Formation UIMM Occitanie de Beauzelle, nous recrutons un Assistant Comptable H/F. Description des activités significatives de l'emploi : Sous l'autorité du Responsable Administratif et Financier et au sein d'une équipe de 3 personnes, vous réalisez les missions ci-dessous : - Effectuer la saisie comptable avec affectation analytique (fournisseurs, clients, trésorerie et opérations diverses) ; - Effectuer la comptabilisation des immobilisations ; - Vérifier et comptabiliser les notes de frais ; -[...]

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Manager de proximité

Emploi Négoce - Commerce gros

Saint-Gaudens, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Qui sommes-nous ? Val de Gascogne est une coopérative, créée et gouvernée par des agriculteurs. Elle rassemble depuis plus de 100 ans des femmes et des hommes, sur un territoire dessiné sur 5 départements (32, 65, 09, 31, 47) qui ont décidé de mutualiser leurs achats d'approvisionnement et leurs moyens de collecte, de transformation et de commercialisation de leurs productions agricoles. Une présence qui vise à protéger une agriculture plurielle, avec des exploitations de tailles différentes et une diversité des productions sur des territoires aussi différents que complémentaires. Val de Gascogne est fortement impliqué, par l'intermédiaire de ses filiales, dans le développement de plusieurs filières : viticulture, élevage, semences, distribution Grand Public (Gamm Vert et Le Grand Panier Bio), huilerie. Avec sa dimension Groupe, Val de Gascogne occupe la 5ème place du classement départemental, et fait partie du top 30 des entreprises de la Région Midi Pyrénées tous secteurs confondus. Votre profil et vos compétences: Au cœur de l'action, votre expérience en management et vos connaissances des métiers de l'approvisionnement et des céréales, vous permettent de prendre[...]

photo Livreur / Livreuse de repas à domicile

Livreur / Livreuse de repas à domicile

Emploi Administrations - Institutions

Mauguio, 34, Hérault, Occitanie

L'Agglomération du Pays de l'Or est un établissement public de coopération intercommunale regroupant huit communes : Candillargues, La Grande Motte, Lansargues, Mauguio Carnon, Mudaison, Palavas-les-Flots, Saint-Aunès et Valergues. C'est un territoire très diversifié composé de zones littorales et touristiques, de zones urbaines à la périphérie de Montpellier et de vastes plaines agricoles. La collectivité est organisée en six pôles dont un pôle Actions Sociales et Jeunesse regroupant un service de Restauration collective, le Centre Intercommunal d'Action Sociale et un service Enfance Jeunesse. L'Agglomération du Pays de l'Or assure la confection des repas pour les crèches, écoles, centres de loisirs, deux collèges et le portage à domicile de son territoire. Cela représente une production quotidienne d'environs 4500 repas en liaison chaude (sauf pour le portage à domicile), via 3 cuisines centrales et une cuisine autonome. Données relatives à la cuisine : - Bâtiment récent (inauguration à l'été 2018), légumerie, travail des produits bruts - Production de 2500 repas par jour scolaire (2300 pour les crèches et écoles livrés en liaison chaude, 200 pour le portage à domicile[...]

photo Accompagnant Educatif et Social (AES)

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

LIVAH est une société coopérative d'intérêt collectif (SCIC) qui propose différentes modalités d'hébergement et formes d'accompagnement aux personnes qui nous sont orientées par la Commission Locale de l'Habitat de Rennes Métropole au regard de leurs parcours et de leurs fragilités. Ce qui nous caractérise : Nos valeurs coopératives telles que la solidarité, la prééminence de la personne humaine et l'ancrage territorial (inscription dans le réseau partenarial local). Notre engagement au service des plus vulnérables en proposant des services de qualité qui respectent les principes d'équité et d'accessibilité pour les personnes victimes de toute forme d'exclusion du logement, cumulant les handicaps et/ou ayant un mode de vie atypique et dont les conditions de vie sont à améliorer. Accompagnement régulier d'un public en situation de handicap psychique au sein de leur propre domicile. Notre éthique d'intervention en prenant en compte la personne dans sa singularité et adaptant notre accompagnement à ses besoins, ses compétences et ses fragilités LIVAH détient trois établissements : ALFADI, spécialisé dans l'accompagnement social lié au logement et dans[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) accueil loisirs sans hébergement

Directeur(trice) adjoint(e) accueil loisirs sans hébergement

Emploi Administrations - Institutions

Maen Roch, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Le contexte Vous avez une passion pour l'animation et la jeunesse ? Vous souhaitez jouer un rôle clé dans le développement de projets éducatifs et renforcer les actions au sein d'un territoire dynamique ? Couesnon Marches de Bretagne recherche un(e) animateur(trice) jeunesse avec la direction adjointe des ses espace jeunes ADOS-EXPLORERS à Val-Couesnon et COGL'ADOS à Maen Roch, destiné aux 10-17 ans. Pourquoi rejoindre Couesnon Marches de Bretagne ? Bénéficiez d'un cadre de travail unique aux portes de la Bretagne et de la Normandie, à proximité de Saint-Malo, du Mont Saint-Michel, et de grandes villes comme Rennes et Caen. Participez à un projet éducatif ambitieux au sein d'une communauté en pleine croissance. Descriptif du poste Sous la direction du Responsable Jeunesse et de la directrice des espaces jeunes, vous serez chargé(e) de mettre en œuvre le projet pédagogique en collaboration avec les équipes. Votre mission inclut l'animation d'actions pour les adolescents, mais aussi pour les parents et les acteurs éducatifs du territoire. Vous travaillerez en lien avec les autres services de la collectivité, encadrerez les animateurs saisonniers, et gérerez le suivi administratif[...]

photo Chargé / Chargée des relations publiques

Chargé / Chargée des relations publiques

Emploi Administrations - Institutions

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Vos activités principales Ce poste de chargé de mission intervient sur : - les problématiques liées au handicap qui sont prises en compte dans l'ensemble des politiques publiques, avec le principe de non-discrimination dans toutes les composantes de la vie, notamment dans l'accès à l'emploi et au développement de compétences. Pour l'ensemble des missions afférentes à cette fiche de poste, il est attendu que le titulaire : - Participe à la veille active ; - Formule des propositions de mise en œuvre territorialisée ; - Participe, accompagne ou coordonne les projets au sein de sa structure et avec les partenaires institutionnels. 1. Insertion professionnelle des travailleurs handicapés Les personnes handicapées continuent à rencontrer de grandes difficultés pour trouver un emploi ou le conserver. Des freins persistent à leur embauche, outre leur état de santé, tels qu'un moindre niveau de qualification, un âge plus élevé et une mobilité géographique inférieure. Deux leviers d'actions sont à la main du chargé de mission : - Déployer le plan régional d'insertion des travailleurs handicapés dans un cadre partenarial, sur les thématiques d'accès à l'emploi et à la formation,[...]

photo Orthoprothésiste appareilleur(reuse)

Orthoprothésiste appareilleur(reuse)

Emploi Matériel Médical

Mont-de-Marsan, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Au sein de notre Centre d'Orthopédie de Mont-de-Marsan / Bayonne, vous intégrez une équipe passionnée et dynamique, tournée vers l'excellence du soin et l'innovation technologique. Vos missions : - Concevoir et réaliser des prothèses orthopédiques, de la prise en charge à la livraison, - Créer une relation de confiance avec les patients, les prescripteurs et les organismes de santé, - Valoriser notre savoir-faire en intégrant les dernières innovations (emboîtures souples, composants high-tech, impression 3D.), - Participer activement au développement de l'activité et à la diffusion de nos expertises, - Travailler avec des outils modernes et performants (iPhone, tablette, caméra 3D, logiciels spécialisés.). Un environnement en pleine expansion : Implantés sur deux sites stratégiques au sein d'un territoire attractif, nous bénéficions d'une forte dynamique locale et d'un réseau médical en pleine croissance. Les besoins en appareillage sont en hausse, et de nouveaux projets voient le jour régulièrement, ouvrant la voie à de belles perspectives d'évolution professionnelle. Vous rejoignez ainsi une structure agile, qui allie la souplesse d'un centre à taille humaine à la force[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Chadrac, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Intégré(e) à l'équipe du CSCC, qui compte 17 salariés, sous l'autorité du Conseil d'Administration de l'association et par délégation du directeur de la structure, le(la) Référent(e) Famille est en lien quotidien avec l'équipe salariée, les bénévoles, les adhérents, les usagers, les publics, les prestataires et partenaires du centre social. MISSIONS : Le(la) référent(e) actions collectives famille : - Conçoit, anime et développe le projet collectif familles en cohérence avec le projet social du centre social. - Coordonne et mobilise dans une approche transversale les différents secteurs du centre social et les partenaires extérieurs en cohérence avec le projet social. ACTIVITÉS : - Concevoir, animer et développer le projet collectif famille : o Assurer l'animation et le suivi des actions en cours. o Répondre aux problématiques familiales repérées sur le territoire. o Accompagner et mobiliser les familles dans la construction de projets personnels et collectifs permettant de les conforter dans leur rôle parental, de les guider vers l'autonomie, de concourir au lien social et de faciliter l'intergénérationnel. o Coordonner les actions à destination des familles développées[...]

photo Gestionnaire de parc automobile

Gestionnaire de parc automobile

Emploi Economie - Finances

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Le Cerema est l'établissement de référence dans les domaines de l'expertise et de l'ingénierie publique pour accompagner les territoires dans leurs missions d'adaptation aux changements climatiques. Il assiste l'État, les collectivités territoriales et les entreprises pour les conduire vers une stratégie d'aménagement durable et des mobilités adaptées aux enjeux écologiques. Le Cerema offre des solutions adaptées et uniques selon les territoires. La direction territoriale Ouest constitue l'une des 11 directions du Cerema. Elle compte environ 250 agents (octobre 2020) répartis en deux départements d'études, une mission ainsi qu'un secrétariat général à Nantes et deux agences à Angers et St Brieuc. Le secrétariat général comprend 20 agents répartis sur les trois sites. Il est constitué de trois bureaux, « Ressources humaines » (RH) « budget, moyens généraux, patrimoine » (BMGP), et « affaires transverses et gestion commerciale » (ATGC). Le bureau BMGP a en charge le pilotage, le suivi du budget de fonctionnement, d'investissements, à l'expression du besoin, la mise en concurrence, le suivi d'exécution des marchés-contrats et l'organisation des moyens généraux pour l'ensemble[...]

photo Educateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Educateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

L'Adaes44 recherche pour son Service éducatif d'accompagnement diversifié Agglomération Nantaise - Territoire Est 1 travailleur social - H/F - CDD jusqu'au 25/09/2025 (reconductible) Prise de fonction : 01/09/2025 1 ETP (35 heures) Motif : remplacement d'un salarié en arrêt longue maladie - Salaire selon CCN 66 - Mutuelle - Tickets restaurants - et autres avantages du Comité Social et Economique et de l'accord d'entreprise. L'Adaes44, association engagée dans le secteur de la Protection de l'Enfance de LoireAtlantique, met en place une réponse ajustée aux besoins et risques sociaux observés autour de l'enfance et de la parentalité. Elle met également en œuvre des mesures socio-judiciaires. La mise en œuvre de missions à caractère éducatif et social et d'interventions socio-judiciaires confiées par les autorités judiciaires et administratives. La participation au développement de toute action de prévention ou de coordination favorisant l'aide aux enfants en difficulté et à leurs familles, ainsi que toute forme de soutien à la parentalité, et activités se rapportant aux buts poursuivis par l'association. Pour mieux connaitre l'Association départementale d'accompagnement[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Qui sommes-nous ? Depuis 35 ans, ENVERGURE œuvre en faveur de la qualité des compétences pour réussir l'insertion et favoriser l'évolution professionnelle des candidats que nous accompagnons. Nos 264 centres répartis sur tout le territoire permettent à nos 1063 collaborateurs de fournir un service de proximité. Nous accompagnons tous types de public, dans de nombreux secteurs d'activités et sur tous les territoires. L'humain est au cœur de chacun de nos projets pour construire des parcours sur mesure, innovants et adaptés à vos besoins. Dans le cadre de l'obtention d'un marché dédié à l'accompagnement d'un public très éloigné de l'emploi, nous sommes en recherche de conseillers en insertion professionnelle. Votre objectif principal sera de recevoir, accompagner et orienter des bénéficiaires du RSA vers l'accompagnement le mieux adapté à leur recherche d'emploi. Missions L'accueil personnalisé en individuel Animation d'informations collectives Présentation de l'action avec un rappel des droits et devoir Évaluer et diagnostiquer la situation du bénéficiaire Orientation et formalisation Saisie dans le logiciel VIESION et transmission de toutes les données Positionnement[...]

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Chargé / Chargée d'information juridique et sociale

Emploi Administrations - Institutions

Cholet, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Vos activités principales Vous serez affecté au sein du pôle animation territoriale de la sous-préfecture et viendrez en soutien aux agents du pôle sur les missions suivantes : Appui à la préparation des dossiers du sous-préfet - veille sur l'actualité de l'arrondissement ; - préparation des dossiers pour les réunions et déplacements du sous-préfet Contrôle de légalité au sein du pôle animation territoriale - réception de l'ensemble des actes administratifs pris par les collectivités territoriales et leurs groupements dans le territoire de l'arrondissement ; - identification et transmission en préfecture des actes prioritaires au regard notamment de la stratégie départementale de contrôle de légalité ; Suivi des dotations de l'État - suivi des demandes de dotations d'équipement des territoires ruraux (DETR) et de dotations de soutien à l'investissement local (DSIL) Soutien au pôle animation territoriale - actualisation des fiches de procédure ; - rédaction de fiches juridiques à destination des élus : rappel du cadre réglementaire, jurisprudence, bonnes pratiques, ... - aide au traitement du courrier réservé : analyse et réponse

photo Chef / Cheffe de projet infrastructure

Chef / Cheffe de projet infrastructure

Emploi Administrations - Institutions

Lessay, 50, Manche, Normandie

Sous l'autorité directe de la Directrice de politiques publiques, vous devrez accomplir les missions suivantes : Mettre en oeuvre à l'élaboration de la politique locale de l'habitat et du logement, Piloter, animer, assurer le suivi et la coordination du service public rénovation de l'habitat (SPRH) - Pacte territorial France Rénov': - Piloter, coordonner et assurer le suivi des missions d'information, conseil et accompagnement du service : gestion des relations avec le ou les prestataires et suivi financier des marchés, gestion des instances de gouvernance, identification de pistes d'amélioration possibles, articulation des missions du service avec le(s) dispositif(s) d'amélioration de l'habitat - Piloter et accompagner le déploiement du volet « dynamique territoriale » auprès des ménages, des professionnels, des partenaires et des élus : définition d'une stratégie pluriannuelle, déploiement des actions de communication et d'animation en faveur des publics cibles sur le territoire, identification et mise en réseau d'acteurs, coordination de l'ensemble des dispositifs - Assurer le pilotage, l'animation et la coordination des actions du Pacte territorial France Rénov', et[...]

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Chargé / Chargée de projet emploi

Emploi

Reims, 51, Marne, Grand Est

Le réseau Info Jeunes est un réseau national de proximité, composé de plus de 1 050 structures labellisées par l'État. Il s'adresse aux jeunes et répond à leurs questions sur toutes les thématiques qui les concernent, afin de les accompagner vers l'autonomie. Le CRIJ - Info Jeunes Grand Est est une association régionale, tête de réseau régionale de 44 « services IJ » réparties dans les 10 départements du Grand Est. Il développe une expertise en matière de mobilité internationale et agit comme opérateur de volontariat international. Il anime également un réseau multi-acteurs via la Boussole régionale de la mobilité internationale. Info jeunes Grand Est assure sur le territoire rémois et via son lieu ressources une mission d'accueil, d'information et d'accompagnement des publics jeunes 12-30 ans, sur tous les sujets qui les préoccupent. Nous recrutons : Un chargé de projets mobilité internationale et d'information jeunesse multi-thématique Au sein d'une équipe de 14 professionnels basé à Reims, renforcée ponctuellement par des volontaires internationaux et en service civique, et sous la responsabilité de la directrice, vous interviendrez en lien étroit avec les coordinateurs[...]

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Attaché commercial / Attachée commerciale

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

Rejoindre CDER, c'est intégrer une équipe qui valorise chaque talent et soutient le développement professionnel dans un cadre inclusif et solidaire. Mission : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Chargé de Développement Commercial H/F, structuré, autonome et engagé, pour renforcer notre présence sur le secteur Châlons - Suippes - Sainte-Menehould - Meuse. Vos missions *** Développement commercial - Identifier et prospecter une clientèle variée à potentiel : exploitations agricoles, TPE, PME, artisans, commerçants, professions libérales. - Valoriser une offre de services complète et adaptée (juridique, fiscal, RH, paie, gestion, stratégie), en vous appuyant sur les expertises internes. - Conduire des entretiens de découverte et de vente de bout en bout : écoute, compréhension du besoin, réponse personnalisée, argumentation, gestion des objections et finalisation. - Participer à la définition et à la mise en œuvre du plan d'action commercial : actions de prospection, canaux, supports et outils. - Suivre les nouveaux adhérents pendant les 24 premiers mois, en lien avec les équipes métiers. *** Réseau & représentation locale - Être le représentant CDER[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Présentation Dans le cadre de son partenariat avec l'AGU 54, l'AARS recrute un Travailleur Social pour rejoindre le CAARUD "l'Echange", Centre d'Accueil et d'Accompagnement à la Réduction des risques pour Usagers de Drogues. Le CAARUD est un établissement spécialisé en addictologie. Il est composé d'une équipe pluridisciplinaire d'une dizaine de salariés (travailleurs sociaux, infirmières, cadres, ...) qui intervient auprès d'usagers de drogues sur les trois territoires de la Métropole du Grand Nancy, de Val de Lorraine et Terres de Lorraine à travers divers dispositifs (accueil de jour, maraudes, dispositif mobile, aller-vers.). L'objectif du centre est l'accueil, la réduction des risques et des dommages sur la santé, l'accompagnement social, médico-social et sanitaire. Missions Sous la responsabilité de la Directrice adjointe du CAARUD l'Echange et intégré(e) au sein de l'équipe médico-sociale, vous êtes amené(e) à réaliser : - L'accueil et l'accompagnement à la réduction des risques des usagers de drogues quelle que soit la modalité d'approche ; - La gestion des permanences d'accueil ; - L'accompagnement des usagers au programme d'échange de matériel de réduction[...]

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Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Administrations - Institutions

Riantec, 56, Morbihan, Bretagne

L'accueil de loisir, le relais des homards recherche un/e animateur(trice) pour les missions suivantes : Accueillir un groupe d'enfants au sein de l'accueil de loisirs le relais des homards. Planifier et organiser des projets d'activités socio-éducatives intégrés au projet pédagogique Animer un cycle d'activités socio-éducatives Animer des groupes d'enfants sur les temps périscolaires (périscolaire matin / soir et pause méridienne) et extrascolaires (vacances, séjours estivaux) Appliquer et contrôler des règles de sécurité dans les activités Maintenir et développer les liens avec les enfants et leur famille Evaluer des projets d'activités socio-éducatives Participer au développement de projets collaboratifs à l'échelle des territoires Participer aux différentes actions du territoire : séjours, projets.. Repérer les difficultés ou problèmes d'un enfant et en informe la hiérarchie Renforcer ponctuellement sur d'autres sites tels que l'espace jeunes Ranger l'espace d'animation, vérifier l'état des stocks du matériel et des équipements Profil recherché : - Expérience sur un poste similaire - Connaissances du public 3-11 ans et des enfants en situation de handicap - Connaissances[...]

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Chargé / Chargée de développement économique et local

Emploi Administrations - Institutions

Malestroit, 56, Morbihan, Bretagne

De l'Oust à Brocéliande communauté est un territoire de 39 000 habitants, rassemblant 26 communes situées à l'Est du Morbihan et couvrant les bassins de vie des villes de Guer, La Gacilly et Malestroit. Accueillant de grands groupes industriels (Yves Rocher, Entremont, Mix Buffet.) et l'académie militaire de Saint-Cyr Coëtquidan, de l'Oust à Brocéliande communauté est idéalement placée à proximité des agglomérations de Rennes, Vannes et Redon et desservie par trois lignes de car régionales. MISSIONS : 1/ Accompagner les porteurs de projets (commerçants et artisans) - Informer les porteurs de projet sur les démarches à entreprendre (recherche de local, contacts utiles, aides financières.) et les dispositifs d'accompagnement existants pour s'installer et les orienter vers les partenaires et services compétents en matière économique - Aider les porteurs de projet dans la recherche de locaux commerciaux et assurer le lien avec les communes 2/ Promouvoir le commerce de centre-ville et l'attractivité économique - Contribuer à la redynamisation des centres-bourgs en lien avec les communes - Mener des actions de communication et de promotion de l'économie de proximité : campagne[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Landrecies, 59, Nord, Hauts-de-France

Nous recrutons un(e) Accompagnant(e) Éducatif(ve) et Social(e) passionné(e) pour rejoindre notre équipe et faire la différence au quotidien ! Poste à pourvoir sur Avesnes-sur-Helpe et leurs communes environnantes. En tant qu'Accompagnant(e) Éducatif(ve) et Social(e), vous intervenez directement au domicile des personnes âgées et en situation de handicap pour les aider dans leur quotidien. Votre rôle est de compenser les conséquences de la perte d'autonomie en les assistant dans les gestes essentiels de la vie et en leur apportant au quotidien un soutien moral. Vos missions : - Assistance dans les actes quotidiens : réalisation de la toilette, aide au lever/coucher, habillage, prise des repas, transferts avec ou sans aide technique, etc. - Accompagnement social : réalisation des courses, accompagnement aux rendez-vous médicaux. - Entretien du domicile : veiller à un cadre de vie sécuritaire et sain. Profil recherché : -- Diplôme requis : Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAES), Titre Professionnel d'Assistant de Vie aux Familles ou Bac Pro Accompagnement Soins et Services à la Personne. -- Compétences techniques : - Manutention des personnes à mobilité[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Landrecies, 59, Nord, Hauts-de-France

Nous recrutons un(e) Accompagnant(e) Éducatif(ve) et Social(e) passionné(e) pour rejoindre notre équipe et faire la différence au quotidien ! Poste à pourvoir sur Landrecies, Le Quesnoy, Maroilles et leurs communes environnantes. En tant qu'Accompagnant(e) Éducatif(ve) et Social(e), vous intervenez directement au domicile des personnes âgées et en situation de handicap pour les aider dans leur quotidien. Votre rôle est de compenser les conséquences de la perte d'autonomie en les assistant dans les gestes essentiels de la vie et en leur apportant au quotidien un soutien moral. Vos missions : - Assistance dans les actes quotidiens : réalisation de la toilette, aide au lever/coucher, habillage, prise des repas, transferts avec ou sans aide technique, etc. - Accompagnement social : réalisation des courses, accompagnement aux rendez-vous médicaux. - Entretien du domicile : veiller à un cadre de vie sécuritaire et sain. Profil recherché : -- Diplôme requis : Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAES), Titre Professionnel d'Assistant de Vie aux Familles ou Bac Pro Accompagnement Soins et Services à la Personne. -- Compétences techniques : - Manutention des[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Saint-Omer, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

La MIPE recrute actuellement un(e) conseiller(é) en insertion sociale et professionnelle pour le public adulte. De formation Conseiller en insertion professionnel, vous disposez d'une expérience significative dans l'accompagnement socioprofessionnel des publics adultes éloignés de l'emploi. Vous êtes, dynamique et volontaire. Votre capacité d'écoute, votre sens du service et surtout votre fibre humaine et sociale sont autant de qualités dont vous êtes doté(e). Rattaché(e) au responsable de Pôle « Préparation des publics », votre mission sera d'assurer l'accueil, l'orientation et le suivi des adultes dans le parcours d'insertion. Le(la) conseiller(ère) aura en charge l'accompagnement individuel. Pour ce faire : * Vous recevez le public en entretien : - Accueil individuel -Accueil collectif * Vous établissez un diagnostic individuel sur la situation du public reçu : - Réalisation d'un état des expériences, atouts et difficultés relatifs à la situation du bénéficiaire - Analyse des attentes et besoins du bénéficiaire * Vous informez et aidez à l'orientation du public reçu : - Orientation et propositions vers le partenaire interne ou externe adapté à la situation du public[...]

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Assistant / Assistante de communication

Emploi Enseignement - Formation

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

MISSIONS ET ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : L'Université Clermont Auvergne (UCA) se distingue par sa communauté dynamique de plus de 36 000 étudiants, 2 000 enseignants et chercheurs, ainsi que 1 500 personnels techniques et administratifs. L'UCA est une université territoriale qui jouit d'une réputation tant nationale qu'internationale entretenant de forts liens avec son environnement socio-économique et culturel, sa gamme étendue de disciplines de recherche et d'enseignement. En 2022, l'UCA a intégré le « top 17 » des universités françaises titulaires d'un label d'excellence, avec pour thème identitaire fédérateur : concevoir des modèles de vie et de production durables. L'assistant-e de communication met en œuvre des actions de communication et de diffusion de l'information et réalise des outils et supports de communication. Il-elle participe à l'élaboration de la stratégie de communication de l'Institut Universitaire de Technologie Clermont Auvergne (IUT CA). L'objectif est de promouvoir l'IUT CA et son offre de formation auprès de l'extérieur sur l'ensemble des territoires où il est présent et de diffuser la culture scientifique de l'établissement. Il s'agit de s'adresser[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Administrations - Institutions

Saillagouse, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

SOUS L'AUTORITÉ DE LA RESPONSABLE DU PÔLE AMÉNAGEMENT DU TERRITOIRE ET URBANISME, Instruit les demandes d'autorisation en matière d'urbanisme au regard des règles d'occupation des sols au sens du code de l'urbanisme. Peut procéder à la vérification et au contrôle de la conformité des constructions et des aménagements avec les autorisations délivrées par la collectivité (sous réserve d'assermentation). Missions du poste : Sous l'autorité de la Responsable du Pôle Aménagement du Territoire/Urbanisme et en lien avec l'instructeur en poste : - En charge de la gestion des dossiers d'autorisation du droit des sols : Instruction de certains dossiers déterminés (Déclaration Préalable, Certificat d'Urbanisme, Permis de Construire, Permis d'Aménager.) : lire et analyser différents types de plans et de documents d'urbanisme, appréhender un projet sur le terrain, consultations des services extérieurs, rédaction des actes de procédures et des décisions administratives ; - Archivage des dossiers ; - Renseignements auprès des Mairies, des particuliers, des porteurs de projets. sur l'état d'avancement des dossiers et sur les avant-projets ; - Recueil et traitement des informations nécessaires[...]

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Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Emploi

Rixheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

La Passerelle recrute un Aide Éducateur H/F - CDD à mi-temps (crèche du Trèfle) Prise de poste du 25 août 2025 jusqu'au 26 mars 2026 inclus La Passerelle, c'est d'abord un lieu, ensuite, c'est un projet global, innovant et créatif qui associe un Centre social et un Relais culturel fortement impliqués dans une dynamique de développement social et culturel en direction des enfants, des familles et des habitants de Rixheim. Engagée dans une démarche de développement du pouvoir d'agir et de déploiement des droits culturels sur le territoire, La Passerelle est également un lieu ressources et de services pour tous, un lieu de fabrique de projets par, pour et avec les habitants, un lieu d'art et de cultures. Nous soutenons, dès le plus jeune âge, une éducation à la citoyenneté et facilitons également un accès aux arts. Notre identité se construit dans l'articulation du social et de la culture comme facteur d'émancipation, en s'appuyant sur la pensée des plus grands pédagogues et de productions artistiques innovantes. Située sur la ville de Rixheim, La Passerelle c'est près de 2400 adhérents, 150 salariés et 54 bénévoles au service d'un projet de territoire. Le centre social[...]

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Employé administratif / Employée administrative

Emploi Enseignement - Formation

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Présentation de la société L'AFPA, Agence Nationale de la Formation pour Adultes c'est : Plus de 70 ans d'expérience dans l'accompagnement vers l'emploi. Un réseau national de 140 centres de formation répartis sur tout le territoire. Plus de 1000 formations pour tous les niveaux et tous les secteurs d'activité. Des formations diplômantes, certifiantes ou qualifiantes. Des parcours individualisés pour répondre à vos besoins spécifiques. Un accompagnement personnalisé par des professionnels de la formation. Un taux d'insertion professionnelle de 80% à l'issue des formation Vous rejoignez l'Afpa, premier organisme de formation des actifs en France. Vous intégrez un collectif de travail pour qui l'utilité sociale est une fierté, un moteur au quotidien pour accompagner les salariés et les publics demandeurs d'emploi dans leur parcours de formation. Description du poste Le centre AFPA du MANS recherche un.e Secrétaire Assistant.e H/F dans le cadre d'une alternance en contrat d'apprentissage. En appui du pôle d'assistants.es de formation Accueil et secrétariat : Accueil du public, physique et téléphonique en renfort de l'agent d'accueil, appui administratif sur GTA (ventilation[...]

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Directeur / Directrice de centre de profit

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Investissez et devenez la référence locale de l'entretien de la maison au Mans avec La Compagnie des Lavandières ! La Compagnie des Lavandières place l'humain au cœur de son modèle. Fondée en 2020, elle compte aujourd'hui 28 agences et poursuit son expansion en recherchant des futurs entrepreneurs qui souhaitent développer une activité rentable et tournée vers le bien-être des clients et des salariés. En tant que chef d'entreprise (F/H) : -Vous développerez vos agences sur un territoire exclusif (grande ville ou département). -Vous recruterez vos collaborateurs afin qu'ils puissent entretenir les maisons de vos clients, et vous les accompagnerez à évoluer -Vous piloterez la croissance de votre activité avec le soutien d'un réseau solide. Vous êtes fait(e) pour La Compagnie des Lavandières si : -Vous souhaitez entreprendre et investir durablement dans un secteur humain et valorisant (un apport personnel financier minimum est demandé) -Vous avez des compétences en gestion et une appétence pour le management. -Vous croyez en un modèle de management libérant, basé sur l'autonomie et la confiance. -Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire. Prêt à entreprendre[...]

photo Technicien / Technicienne réseaux informatiques et télécoms

Technicien / Technicienne réseaux informatiques et télécoms

Emploi Administrations - Institutions

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

La Direction des Systèmes d'Information et du Numérique (DSIN), composée de 54 agents et disposant d'un budget d'environ 7,2 M€, est chargée de la transformation digitale et de la modernisation de l'organisation. Elle assure le pilotage et le développement du système d'information, des solutions de télécommunications, la mise en œuvre des nouvelles technologies, ainsi que la promotion des usages numériques dans les services de la collectivité, les collèges et sur le territoire départemental. La DSIN s'appuie sur un pôle et quatre services : - Pôle Pilotage et exécution budgétaire et administrative, - Service Assistance et exploitation, - Service Conception et architecture, - Service Transformation numérique de l'administration, - Service Développement numérique pour l'usager et le territoire. Vous souhaitez contribuer à l'évolution des services numériques ? Vous maîtrisez les technologies des réseaux et télécommunications ? Vous souhaitez mettre en place des infrastructures réseaux performantes et sécurisées ? Rejoignez le Département de la Sarthe en tant que CHARGE DES RESEAUX ET TELECOMMUNICATIONS (H/F) MISSIONS Vous travaillez sous la responsabilité du chef de[...]

photo Responsable de service hygiène et propreté de locaux

Responsable de service hygiène et propreté de locaux

Emploi Administrations - Institutions

Megève, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Megève, village authentique et station de sports d'hiver et d'été, a su préserver son charme d'antan et son patrimoine. Surclassée 40 - 80 000 habitants, labellisée Quatre Fleurs et Flocon Vert, et engagée dans une démarche RSO, la commune de Megève bénéficie de paysages à couper le souffle et d'espaces naturels qui en font un parfait terrain de jeu pour toutes les appétences sportives. Avec ses domaines skiables et ses 400 kms de pistes, elle est également dotée d'équipements de premiers plans. Votre mission À Megève, chaque mission est une opportunité de s'épanouir dans un environnement prestigieux. En tant que responsable du service hygiène et propreté, vous contribuerez à maintenir l'excellence et la propreté de notre palais, symbole de dynamisme et de modernité au sein d'un territoire d'exception. Vous jouerez un rôle clé dans la gestion des ressources, la planification des tâches et la mise en œuvre des protocoles de propreté. La meilleure raison pour vivre votre carrière, c'est de travailler dans un cadre où chaque détail compte et où votre leadership fera la différence. En tant que responsable du service hygiène et propreté, le ou a candidat(e) disposera d'une[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Emploi Administrations - Institutions

Annemasse, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

LA VILLE D'ANNEMASSE RECHERCHE, POUR SON SERVICE DYNAMIQUES EDUCATIVES ET PARENTALITE, un Educateur spécialisé (100 %) (h/f) - recrutement par voie statutaire ou contractuelle - Au sein du pôle cohésion sociale et animation du territoire, le service Dynamiques Educatives et Parentalité a pour mission la mise en œuvre du projet éducatif du territoire (PEDT), de la politique de soutien à la parentalité et de dispositifs spécifiques tels que la Cité Educative et le Programme de Réussite Educative. La collectivité crée un poste d'éducateur spécialisé pour intervenir en tant : - qu'éducateur spécialisé auprès des enfants à besoins particuliers accueillis sur le temps périscolaire et extrascolaire dans les 12 centres de loisirs de loisirs associés à l'école (CLAE) de la Ville - que référent du programme de réussite éducative mis en place sur le quartier politique de la Ville Placé.e sous l'autorité de la responsable du service, vous compléterez l'équipe composée d'une éducatrice de jeunes enfants référente PRE, d'un conseiller école famille et de la coordinatrice Cité Educative. Vous travaillerez directement avec les responsables et les animateurs des équipes périscolaires. Vous[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement économique

Chargé / Chargée de mission développement économique

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Dieppe, 76, Seine-Maritime, Normandie

Sous la responsabilité du Responsable d'Equipe Territoriale (RET), vos principales missions seront les suivantes : - Accueillir, informer, conseiller et accompagner les porteurs de projet et les chefs d'entreprises : - Les guider dans les étapes clés de la création, de la reprise ou du développement de leur entreprise, - Identifier leurs besoins et leur proposer des solutions adaptées (réalisation diagnostic d'approche globale, visite de suivi post installation, environnement, transmission, .), - Aider au montage financier des dossiers. - Alimenter le système informatique de gestion relation client, - Animer des sessions d'information et de formation sur les sujets de développement économique des entreprises, - Réaliser de la prospection de terrain et téléphonique, - Représenter la CMA lors d'événements locaux ou réunions partenaires, - Assurer des permanences économiques sur les territoires, - Présenter et valoriser et déployer l'offre globale de services de la CMA. Bac +2/3 en gestion d'entreprise, économie, droit, ou équivalent. Une première expérience significative dans l'accompagnement des entreprises, le conseil ou le développement économique est souhaitée. Une[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Saint-Maixent-l'École, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

. . Le poste proposé concerne plus spécifiquement l'épicerie du Val dont la particularité est de remplir une mission de mobilité sur le territoire. En effet, l'épicerie se compose d'un magasin à Saint-Maixent-l'École et d'un camion pour alimenter les 19 communes de la Communauté de Communes Haut Val de Sèvre. La polyvalence, la créativité et la rigueur sont de mises sur ce poste, ainsi qu'une appétence pour les activités commerciales et leur développement. Vous travaillerez au quotidien avec un autre salarié (en poste depuis l'ouverture) pour remplir ses missions. Vous aimez le travail en équipe (avec des salariés, des bénévoles et des partenaires impliqués), vous n'aimez pas la routine, vous savez conduire un véhicule type Master, vous êtes motivé(e) pour d'animer un lieu de vie et avez envie de porter des valeurs fortes de solidarité et d'innovation, alors n'hésitez pas à nous rejoindre ! MISSIONS 1 - DÉVELOPPEMENT DES ACTIVITÉS COMMERCIALES EN MAGASIN ET EN ITINÉRANCE En lien avec les salariés de l'association : - Développement d'actions commerciales : livraisons, opérations et animations de vente.. - Participation à l'approvisionnement du magasin et à l'organisation[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Montech, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

LA COMMUNAUTE DE COMMUNES GRAND SUD TARN-&-GARONNE 42 000 habitants RECHERCHE UN-E EDUCATEUR-TRICE DE JEUNES ENFANTS à temps non complet (21h45/semaine) Recrutement par voie statutaire, à défaut CDD d'un an - Catégorie A (filière sociale) Idéalement située entre Toulouse (30 mn) et Montauban (10 mn) où il fait bon vivre.Une agglomération qui pousse.Un territoire organisé et ambitieux. Vous aussi, rejoignez une équipe dynamique au SERVICE du PUBLIC ! Saisissez cette chance unique de mettre en avant vos compétences au service d'un territoire en pleine croissance et participer activement à son développement. Ça vous tente ? On compte sur vous ! La crèche « Les Petits Lutins » située en plein cœur de Montech dans un parc ombragé, peut accueillir jusqu'à 42 enfants de 2 mois à 3 ans et demi. Encadrés par une équipe de 16 professionnelles de la Petite Enfance, les enfants évoluent dans un cadre bienveillant, adapté à leurs besoins. VOS MISSIONS Sous l'autorité de la Directrice de la crèche, vous serez en charge notamment de concevoir et mettre en œuvre les projets pédagogiques mais aussi coordonner les projets d'activités qui en découlent au sein de la structure. Aussi,[...]

photo Directeur(trice) de structure santé, sociale, pénitentiaire

Directeur(trice) de structure santé, sociale, pénitentiaire

Emploi Social - Services à la personne

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Sous la responsabilité du Président et de son Conseil d'Administration, vous dirigez l'ensemble des Services et Etablissements de l'association RELIENCE 82 (CHRS, LHSS, LAM, Centre Maternel, accueil de jour, Centre d'hébergement d'urgence et pension de famille) comprenant 60 salariés et disposant d'un budget de fonctionnement de 4,5 millions d'euros. Vous rendez compte régulièrement au Conseil d'Administration et faites valider les actions qui engagent stratégiquement l'association. Dans ce contexte, le DIRECTEUR (TRICE) : - Met en œuvre les politiques sociales et médico-sociales sur le territoire d'action permettant une prise en charge globale et coordonnée des personnes accueillies ou accompagnées et de leurs familles ; - Conduit la politique générale de l'association dans le cadre des politiques sociales et médico-sociales ; - Développe l'association dans le respect des politiques sociales et médico-sociales en collaboration avec les partenaires institutionnels ; - Impulse une politique de communication et valorise l'image de l'association auprès des partenaires et financeurs ; - Met en œuvre la politique stratégique et opérationnelle de gestion des moyens humains et[...]

Ressources supplémentaires